Alman ekonomisindeki kriz havası, zor durumdaki otomobil üreticisi Mercedes-Benz’in yöneticileri açısından da sonuçlar doğuruyor. Bir sözcü, şirketin önümüzdeki yıl yöneticileri için maaş artışlarını ve ev ofislerini iptal edeceğini söyledi. Bir şirket sözcüsü, hedefin Mercedes-Benz’i koşullara daha da dayanıklı ve uzun vadede başarılı kılmak olduğunu söyledi.
Aralık ayı başında yöneticilere gönderilen bir mektuba göre, maliyet yapısının optimize edilmesi aynı zamanda personel maliyetlerinin azaltılmasını da içeriyor. “Kadromuzu sürekli olarak gözden geçiriyoruz. Genel olarak daha da yalın bir şirket olmamız gerektiği açık. Şirketteki herkesin buna katkıda bulunması gerekiyor.” Bu nedenle, dünya çapında departman başkanlarından yukarıya doğru tüm yöneticilerin yanı sıra bireysel ekip liderlerinin de önümüzdeki yıl maaş artışı almaması gerekiyor. Bonuslar ve paylaşım programları değişmeden kalmalıdır.
Mektupta ayrıca, ” Almanya’daki Mercedes-Benz’deki tüm üst düzey yöneticilerin ortak beklentisinin “, Ocak 2025’ten itibaren çalışma saatlerini genel olarak iş yerlerinde geçirmeleri olduğu ifade ediliyor. Zorluklara daha iyi yanıt verebilmek için karşılıklı kişisel alışveriş esastır. Şirkete göre, kararlar dünya çapında dört haneli sayıda yöneticiyi etkiliyor.
Mercedes-Benz önümüzdeki yıllarda maliyetlerini yılda birkaç milyar Euro azaltmak istiyor. Kesintiler otomotiv endüstrisindeki gergin durum nedeniyle haklı görülüyor.
patronlardunyasi.com
